”Herr Meier hat zweifelsohne einen großen Erfahrungsschatz bezüglich Verkauf, Personalführung und Vertriebsstrategie und meistert auch herausfordernde Situationen souverän. Er hat es geschafft, eine gute Brücke aus „seinem“ Bereich (Finanzen) zu „unserem“ Bereich (Reinigungschemie) zu schlagen. Im Coaching gelingt es ihm sehr gut, seine Erfahrungen und sein Wissen zu vermitteln und hat uns doch das eine oder andere Mal zum Nachdenken gebracht. Seine Vorbereitung, auch das Bereithalten von Arbeitsmaterialien, Ablaufplänen und Lerninhalten ist beispielhaft und extrem gut. Persönlich bin ich der Meinung, dass ich aus seinem Coaching vieles für mich und meine Mitarbeiter herausziehen konnte. (Auszug)

”Ich habe Herrn Meier im Rahmen unserer Zusamenarbeit als sein Networktrainer kennen- und schätzenlernen dürfen. Was mich besonderes an Herrn Meiers Art, Menschen komplexe Dinge einfach und impulsgebend zu übermitteln fasziniert, ist die Kombination aus Humor, Erfahrung und strukturierten Vorgehen. Den meisten Coaches, die ich bisher kennengelernt habe, fehlt vor allem der Humor, der das beste Transportmittel für Informationen jeglicher Art ist. Ich habe Herrn Meier schon gerne konkret weiterempfohlen und werde es bei Coachinganfragen meines Netzwerkes aus dem Rheinland jederzeit gerne wiederholen.

”Dieter Meier analysiert als Coach scharfsinnig Probleme und führt den Klienten schrittweise, humorvoll und schonungslos zur Ursache und damit zur Lösung.

”Dieter Meier verbindet Struktur und Lebendigkeit. Rheinischer Humor trifft Vertriebssozialisation. Ziele erreichen und dabei Mensch bleiben (oder werden) - eine Formel, die ich mit Dieter Meier verbinde.

”Nach und nach wurden Gespräche, Rollenspiele und weitere Schulungsthemen perfekt auf die Firmenphilosophie und meine späteren Rolle als Führungskraft angepasst. Die kleine Gruppe von nur 3 Personen, die praxisnahen Beispiele anhand von realen Fällen und der weitreichende Erfahrungsschatz von Herrn Meier haben mich überzeugt, einer Fortsetzung und zusätzlich einem persönliches Coaching mit einem Mitarbeiter zuzustimmen. Für neu angehende Führungskräfte kann ich die Schulung Herrn Meiers wärmstens empfehlen. Die investierte Zeit hat sich für mich auf jeden Fall gelohnt!

”Die Analyse der persönlichen Situation im aktuellen Umfeld sowie eine Persönlichkeitsanalyse nach D.I.S.G. rundete das umfassende Coaching ab.
Das Coaching hat meine Erwartungen bei weitem übertroffen. Durch den konkreten Bezug zu meiner neuen Position konnte ich einen hohen Mehrwert in meinem täglichen Arbeitsablauf erzielen.

”Meine Erwartungen wurden komplett erfüllt.
Es wurde wieder bewusst, dass eine klare Aufgabenverteilung und Kommunikation im Team wichtig ist, um gemeinsam zu einem besseren Ergebnis zu kommen.